JUBILACIÓN

우루과이에서 언제 은퇴할 수 있나요?

그것은 단 하나의 날짜에 달려 있습니다. 1 de enero de 1973. Si naciste antes, seguís en el régimen anterior y te jubilás a los 60 30년 근속 연수. 만약 당신이 그날 또는 그 이후에 태어났다면, 당신은 새로운 시스템에 편입됩니다. 법률 20.130세대가 지날 때마다 나이가 1년씩 증가하는 경우: 61 1973년과 65 1977년부터.

"은퇴 연령이 65세로 높아졌다"는 말은 모든 사람에게 해당되는 것은 아닙니다.

65세는 척도의 끝점이지 시작점이 아닙니다. 이는 태어난 사람에게만 적용됩니다. 1977년부터BPS 본인도 새로운 시스템 하에서 정상적인 사유로 인한 퇴직은 아직 승인되지 않았으며, 첫 번째 퇴직은 곧 시작될 것이라고 밝혔습니다. 2033.

당신의 출생 연도

다음 답변은 다음을 의미합니다. 30년의 경력이 인정됩니다.이것이 바로 전체 경력 기간입니다. 만약 30년을 채우지 못하면 아래 기준이 적용됩니다.

저는 1930년과 2026년 사이의 한 해를 썼습니다.

1/1/1973에서 탄생한 새로운 공동 연금 제도

30년 경력을 인정받으면 최소 연령은 여러분 세대와 같습니다.

출생 연도최소 연령수년간의 노력
197361세30
197462세30
197563세30
197664세30
1977년 이후65세30

30년 근속을 채우지 못하면

1년을 기다릴 때마다 필요한 근무 기간이 2년씩 차감됩니다. BPS는 새로운 시스템과 퇴직 연금에 동일한 기준표를 적용합니다. 고령으로 인해 이전 시스템과 동일하므로 두 시스템 모두에서 작동합니다.

나이최소 근무 연수
65세25
66세23
67세21
68세19
69세17
70세15

계산 결과를 승인하기 전에 모든 연도가 포함되었는지 확인하십시오. BPS의 고용 이력은 다음 날짜부터 시작됩니다. 1/4/1996 이전 작업은 인정 신청을 하지 않는 한 포함되지 않으며 계산되지도 않습니다. 법률 20.130는 출생일을 기준으로 해당 신청 기한을 정했는데, 1/6/1968 이전에 출생한 사람의 경우 31/5/2027에 만료됩니다. 전체 표는 다음과 같습니다. 1996년 이전에 근무한 경력을 인정합니다..

1/1/1973 이전에 출생: 이전 정권

공통 원인은 다음과 같이 구성됩니다. 60세 ~와 함께 30년의 경력 최소한 산업 및 상업, 건설, 공공 행정(군대 및 경찰 제외), 농촌 지역 및 가사 서비스 종사자를 포함합니다. 만 30세 미만인 경우, 위의 표에 따라 정년퇴직을 선택할 수 있습니다.

조기 은퇴하는 두 가지 방법

폭넓은 직업 경력을 위해

나이 대신 근속 연수가 적용됩니다. 즉, 더 일찍 입대할 수 있지만, 더 오래 복무할 수 있습니다. 근속 기간은 정부 보조금을 받을 수 없으며, 증빙 서류로 증명해야 합니다.

출생 연도최소 연령수년간의 노력
197360세40
197461세40
197562세40
1976년 이후63세38
1976년 이후64세35

마지막 줄을 주의하세요: 태어난 사람들을 위한 목록입니다. 1976 표준 퇴직 연령은 이미 64세이므로 35년을 일하고 64세에 퇴직한다고 해서 특별히 나아지는 것은 없습니다. 그러한 조합은 이제야 비로소 유용해지기 시작했습니다. 1977년부터일반적인 나이는 65세인데 말이죠.

특히 까다로운 작업의 경우

건설 산업 및 농촌 활동의 경우: 60세 나이와 30세 업무. 그 30개 중, 20 그들은 지정된 위치에 있어야 합니다. 5 그 20개 중 일부는 마지막 몇 개에 포함되어야 합니다. 10 수년간의 근로 생활에 해당합니다. 이러한 서비스는 보조금 지원 대상도 아닙니다.

최솟값과 최댓값은 무엇입니까?

2026년 최저 일반 연금은 20.935달러입니다. 수령 시작 금액은 은퇴 연령에 따라 다르며, 최대 한도액도 두 가지가 있는데, 이는 연금 제도에 따라 다릅니다. 2026년 연금 조정률은 5,97%였습니다.

개념월 금액
일반 최소$ 20.935
최소 초기 연금, 60세 정년퇴직$ 10.795
최소 초기 연금, 70세 이상 은퇴$ 23.749
최대 세대간 연대 체제$ 79.430
최대, 과도기 체제$ 117.460
연금 적립 한도 (전환제도)$ 166.080

누적 연금 한도는 전환 제도 하에서 두 개 이상의 연금을 적립하는 사람에게만 적용되며, 개인 퇴직금의 최대 한도가 아닙니다.

건강상의 이유로 계속 일할 수 없는 경우

BPS 혜택에는 세 가지 유형이 있습니다. 첫째는 장애가 완전 장애인지 부분 장애인지에 따라 의료위원회가 결정하는 두 가지 기여형 혜택이고, 둘째는 BPS에서 별도의 절차를 통해 평가하는 비기여형 혜택인 장애 연금입니다. 이 세 가지 혜택 모두 단순히 증명서를 제출한다고 해서 자동으로 지급되는 것은 아닙니다.

완전 장애로 인한 퇴직

자격 요건: BPS가 의료위원회를 통해 결정한 모든 업무에 대한 완전하고 영구적인 무능력 상태(이전 활동 기간: 연령에 따라 6개월~2년, 또는 무능력이 업무로 인한 것일 경우 최소 기간 없음).

지속: 평생 보증 (호환성 확인 후 적용).

양: 이는 최소 65년까지의 근로 기간을 예상하고 법 제46조의 권리 취득률을 적용하여 계산됩니다.

부분 장애에 대한 임시 보조금

자격 요건: BPS에 의해 부분 장애로 판정되었으며, 최소 활동 수준은 동일합니다.

지속: 3년 또는 정년퇴직에 필요한 연령 및 근속연수에 도달할 때까지 중 먼저 도래하는 시점까지 유효합니다. 만료 시 완전 장애가 확인되고 다른 사유가 없는 경우, 완전 장애로 인한 퇴직이 됩니다.

양: 이는 법률 20.130의 44조부터 46조에 따라 계산되며, 부양 자녀가 있는 경우 20%가 추가됩니다.

장애연금

자격 요건: 비기여형: 가입 기간이나 최소 연령 제한이 없습니다. BPS의 의료 소견만 있으면 나이에 상관없이 가입 가능합니다.

누가 평가하는가: BPS는 중증 장애 진단을 받았거나, 중증 장애는 없더라도 자원 부족을 증명할 수 있는 경우에 해당합니다.

양: 노령연금과 동일한 금액입니다. 연령 제한이 없는 이 수급 경로의 요건과 노령연금 수급 경로의 요건은 아래에 나란히 나열되어 있습니다. 노령 및 장애 연금.

완전 장애로 인한 퇴직과 특히 힘든 업무로 인한 조기 퇴직, 이 두 가지 경우가 해당됩니다. 연대 부록 BPS에서.

예상 은퇴 금액을 확인하세요

BPS는 "나의 예상 은퇴 연금"이라는 자체 서비스를 제공하여, 연금 수령 자격 요건을 충족하는 나이와 그 이후 3년간의 예상 은퇴 연금액을 계산해 줍니다. 개인 연금 기금(AFAP)에 납입하고 있고 동의하는 경우, 해당 금액도 예상 계산에 포함됩니다.

이 서비스는 BPS용 개인 사용자 계정(로그인 필요)이 필요하며, BPS에 따라 퇴직하기 위한 연령 및 근로 연수 요건을 이미 충족했거나 혼합 또는 전환 제도 내에서 2년 이내에 퇴직할 예정인 사람들을 대상으로 합니다.

어느 아니요 이 계산 방식은 장애 연금, 여러 연금 기금이나 국제 협약에 걸쳐 누적된 근속 연수가 있는 경우, 어업, 항만, 계절직, 성과급 또는 수수료 기반 근로, 그리고 BPS에서 이미 다른 연금을 받고 있는 사람에게는 적용되지 않습니다. BPS 자체에서도 이러한 계산 방식을 명확히 하고 있습니다. 이는 승인이나 요청을 의미하지 않습니다. 퇴직연금의 경우, 신청 절차는 별도입니다.

bps.gub.uy에서 "나의 예상 은퇴 금액" 서비스를 이용하세요.

자주 묻는 질문

이 수치들은 어디에서 나온 것인가요?

이 페이지의 표는 저희가 직접 계산한 것이 아니며, 표준 문서 및 해당 표준 문서를 적용하는 BPS 페이지에서 복사한 것입니다. 퇴직 요건은 법률에 따라 변경될 수 있으므로, 결정을 내리기 전에 출처를 통해 확인하는 것이 좋습니다.


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