TRABAJO

Підрядник в Уругваї: рахунок проти зарплати та що відбувається з вашою пенсією

Два питання, які виникають постійно і на які майже ніколи не дають відповіді в цифрах: скільки потрібно заробляти, щоб це було вигідно порівняно з традиційною роботою, і чи залишитеся ви без пенсії. На друге питання майже всі дають протилежну відповідь.

Непорозуміння

«Як підрядник, ви робите внесок, виходячи з дуже низької номінальної суми, незалежно від того, скільки виставите рахунок, тому ви підете на пенсію ні з чим».

Це не так. Пенсійний внесок для власника індивідуального підприємництва розраховується на основі НАЙВИЩОЇ з трьох сум: межі умовного доходу (мінімум 11 BFC без працівників або 15 BFC, якщо у вас є працівники), фактично отриманого доходу та найвищої заробітної плати, виплаченої працівнику. Межа умовного доходу – це нижня, а не стеля: якщо ваш дохід перевищує її, ви сплачуєте внески на основі свого фактичного доходу.

Скільки потрібно виставити рахунок, щоб вийти на беззбитковість?

Клерк стягує плату тринадцять зарплат на рік Включно з різдвяним бонусом. Виставлення рахунків точно за номіналом вже ставить вас у невигідне становище, і це... перед податок.

$
$
Підлога переговорів

Вам потрібно виставляти рахунок на суму 130.000,00 доларів США щомісяця, щоб вийти на нуль.

Con lo que pusiste facturás $ 120.000,00 más al año que el sueldo. Ese excedente es lo que tiene que cubrir todo lo de abajo.

Річний рахунок (12 місяців)$ 1.680.000,00
Річна зарплата (13 з різдвяною премією) $ 1.560.000,00
Ваш дохід, в еквівалентних зарплатах14

Цей розрахунок поміщає обидві сторони в одну одиницю вимірювання і нічого більше: він не оцінює податки чи внески, які залежать від обраної вами системи. Для цього ви можете скористатися калькуляторами на вебсайті.

Що не входить до рахунку

Це не аргумент проти — часто ставка з лишком компенсує це — але це те, що потрібно додати до зарплати іншої людини, щоб зробити серйозне порівняння.

Різдвяний бонус

Ще одна зарплата на рік, виплачується у два етапи.

Переглянути деталі

Відпустка та оплата

Оплачуваний відпочинок плюс додаткова сума для кращого користування цією відпусткою.

Переглянути деталі

Вихідна допомога

Працівник має його; трудовий договір закінчується, і стягувати нічого.

Переглянути деталі

Страхування від безробіття

Якщо ви втратите клієнта, допомога по безробіттю не нараховується: ви не робили внесків як працівник.

Переглянути деталі

Покриття витрат на виробництві

Той, що від Державного страхового банку, пов'язаний з трудовими відносинами.

Внески, зроблені роботодавцем

Як підрядник, ви забезпечуєте частку роботодавця: ви є обома сторонами одних і тих самих відносин.

Вихід підрядника на пенсію

Пенсійний внесок для власника індивідуального підприємництва розраховується на основі НАЙВИЩОЇ з трьох сум: межі умовного доходу (мінімум 11 BFC без працівників або 15 BFC, якщо у вас є працівники), фактично отриманого доходу та найвищої заробітної плати, виплаченої працівнику. Межа умовного доходу – це нижня, а не стеля: якщо ваш дохід перевищує її, ви сплачуєте внески на основі свого фактичного доходу.

15 %
Особистий внесок (пенсійний фонд)
7.5 %
Внесок роботодавця — як підрядник, ви його сплачуєте
11 BFC
Фіктивний поверх, без працівників

Часті запитання

Податкова сторона та інструменти

Джерела

Перевірено 10 серпня 2026 року. Тільки для ознайомлення: ваш конкретний випадок залежить від податкового режиму та має бути розглянутий бухгалтером.